为持续深化沈鼓企业文化的学习宣传和贯彻落实，进一步发挥企业文化在凝聚思想共识、激发内生动力、引领高质量发展中的强大引擎作用，沈鼓集团党委于6月份启动了“企业文化学习月”活动，引导集团各单位精心策划并开展了一系列形式新颖、内容丰富、特色鲜明的企业文化学习实践活动，聚焦文化传承、榜样引领，将文化理念具象化、生动化，推动沈鼓企业文化入脑入心、落地生根、开花结果，为集团决战决胜“十四五”注入强劲文化动能。

集团机关党委

集团机关党委举办了“文化榜样讲文化 凝心铸魂谱新篇”主题宣讲活动。特邀全国共产党员、全国劳动模范、集团安全总监徐强作主题宣讲。宣讲会上，徐强结合自身32年扎根沈鼓的奋斗历程，生动讲述了在文化领域坚守初心、担当作为的感人事迹，重点分享了如何立足岗位发挥党员先锋模范作用，以文化人、以文育人、以文培元，推动沈鼓精神谱系落地生根的实践经验。参会员工纷纷表示，通过这次宣讲活动，更加深刻理解了沈鼓精神谱系，将把学习成果转化为推动工作的实际行动，为企业高质量发展贡献力量。

透平机关党委

透平机关党委深入开展企业文化走深走实系列活动，做到点面结合，重点突出。透平机关所属各二级党组织分别开展了“企业文化班组说”和“文化榜样说文化”活动，组织全体员工学习企业文化的核心要义，并由党员干部、班组长带头，确保文化进班组、到工位。透平机关党委重点面向青年员工开展了“企业文化与青年成长对话会”，邀请两名青年领导干部为全体青年员工做主题分享，讲述企业文化对自己成长的助推作用，以及个人如何践行企业文化的工作事例，青年员工们深受鼓舞，畅谈个人在沈鼓的职业历程中受到的文化滋养，并表示将立足岗位，以的工作业绩担当企业文化的传播者和践行人。

解决方案中心

解决方案中心组织开展了“企业文化班组说”与“文化榜样讲文化”活动，面向全体员工，通过开设“文化微课堂”，向员工讲解沈鼓企业文化和精神谱系的基本理念、体系和内涵，结合当前生产任务探讨文化应用，让员工理解企业文化与自身工作的紧密联系，对企业文化有系统的认识，并将理念转化为具体岗位标准，促进“从文化到行动”的精准落地。

透平工艺部

透平工艺党总支以“传承沈鼓文化，凝聚奋进力量”为主题，在透平工艺部雍建华工作室开展企业文化宣讲及技术培训活动。此次活动因地制宜，利用部门内部的大师工作室，开展企业文化宣讲及科技创新培训活动。通过宣讲培训活动，激发员工的创造力和参与热情，丰富企业文化学习的形式和内容，让每一位党员同志在实践中感受企业文化的力量，增强对企业文化的认同感和归属感。

结构车间

结构车间组织召开“企业文化班组说”活动，各班组长、党小组长为本班组员工生动讲述沈鼓精神谱系的内涵。“沈阳市焊接大王”刘跃臣凭借精湛的焊接技艺和多年积累，用一个个鲜活的焊接工作案例，展现了沈鼓人精益求精、追求卓越的精神风貌；明星班组组长王绍泽向组员详细介绍了明星班组如何在提高生产效率和产品质量等方面践行沈鼓精神；“沈阳市青年岗位能手”曹庆宇则以青年视角，分享了自己在沈鼓的成长历程，号召青年员工们共同立足岗位、拼搏奋斗，在沈鼓的广阔舞台上实现人生价值。

实业公司

实业公司党总支开展了“企业文化打哪儿来？”主题辩论自创活动，聚焦“企业文化形成路径”的核心辩题，设立正方观点：“企业文化是自上而下制定并贯彻的”；反方观点：“企业文化是自下而上形成并影响的”。辩论赛现场，正反双方辩手展开了智慧与口才的激烈较量。通过本次辩论赛，引导公司员工深入探讨企业文化的形成机制与传播路径，激发员工对企业文化建设的深度思考，不仅是一场精彩的思辨比拼，更是一次深刻的企业文化理念普及与内化之旅。

文化如水，润物无声；精神如炬，照亮征程。在集团本次“企业文化学习月”活动中，各单位以多元载体、鲜活场景，将沈鼓企业文化转化为看得见、学得到、做得好的生动实践，持续擦亮沈鼓企业文化的金色名片，也必将为集团实现高质量发展新跃升、打赢“十四五”收官之战凝心聚力、再立新功！